学校德育培训方案，要怎么写一个合理的学校德育培训方案应该包括以下几个方面：

1、目标：明确德育培训的目的和目标，培养具有良好道德素质和实践能力的学生。

2、课程设置：了解学生的德育需求，制定合适的德育课程，包括学科德育课、主题班会、德育讲座、德育教育管理等，确保各个环节的有效性和连贯性。

3、教育方式：建立多种形式和方式的德育培训途径，例如个案咨询、角色扮演、体验式教学等，组织多种社会实践活动、志愿服务等课外活动，以提高学生的德育素养。

4、教师培训：为了提高德育培训的效果，学校应该加强对德育师资队伍的培训，包括教育理论、教育心理学、德育教育方法等方面的培训，提高教师德育素质和德育教育能力。

5、评估与反馈：学校应该建立完善的评估和反馈机制，通过学生的评价、家长的反馈和师生之间的反馈，对德育培训的有效性、教师和学生的表现等进行检查和评估，以持续改善和完善德育培训方案。

在方案设计和实施过程中，需要充分考虑学生的实际情况和需求，制定具体、可行的教育计划，并注重实践、反思和创新，不断完善和提升教育质量。

最后，一份行之有效的德育培训方案应该是科学有效的，注重学生的实践能力和自我发展，同时了解学生的学习需求，不断改进和创新。